外国人材雇用ガイド
経営コンサルタント業の倒産が急増
いま求められる“真のプロフェッショナル”とは 2024年度、経営コンサルタント業における倒産件数が151件に達し、2005年の統計開始以降で最多を記録いたしました。これは、2023年度の146件を上回る数字であり、業界全 […]
自社に適した在留資格を選ぶ
各在留資格に対応する「送り出し機関」や制度が存在し、必ずしも同じ送り出し機関を通じてそれぞれの「在留資格」を取得できるわけではありません。 つまり「うちは特定技能はやってるけど、技能実習はやってないよ」という風に各送り出 […]
外国人が企業に新しい風を吹き込む！
やる気と学びの姿勢がスゴい！ 日本の働き方や文化を理解しようとする意欲が高く、日本語もしっかり学んで現場で活躍できるよう努力を惜しみません。 「一緒に働く仲間として信頼できる！」と思わせてくれるその姿勢、魅力的ですよね。 […]
アフターコロナで外国人雇用が加速
日本政府が外国人材の受け入れを本格的に促進 日本政府は、アフターコロナの新たな社会に向け、外国人材の雇用促進を進めています。 岸田首相は2023年3月、2033年までに外国人留学生を40万人受け入れるという目標を発表しま […]
急増する「人手不足倒産」の解決策
コロナ禍の規制が緩み、経済活動が再開したことで仕事の依頼が増えている一方で、“人材不足”という新たな壁に直面している企業が多いのではないでしょうか。 このような状況が続くと、事業を維持することが困難になり、最終的には“人 […]
自社で外国人を直接呼べる？
もし、貴社でこれらを自ら行うリソースがあれば問題ありませんが、煩雑な手続きにかかる時間や手間を考慮すると、当社を利用することで効率的かつスムーズに進めることができます。 自社で手配する場合の事務処理内容 その他の支援業務 […]
ベトナムの魅力と特徴
ベトナム人の魅力 まず、外見的にはアジアの他の国々と似ているものの、独自の歴史や文化を持つベトナムは、周囲の国々とはまた異なる特性を持っています。 ベトナムは仏教や儒教の影響を強く受けており、これらの価値観は、誠実で真面 […]